*Empresas enfrentan problemas para completar sus plantillas
Tepic, Nayarit.- En los últimos meses, varias empresas han sufrido una escasez importante de mano de obra, lo que ha ocasionado una disminución en la productividad de las mismas y en algunos casos ha frenado nuevas inversiones.
Así lo informó El presidente en Nayarit de la Confederación Patronal Mexicana (Coparmex), Alejandro Valdés Menchaca, quien dijo que la situación se presenta en diferentes zonas del Estado y se ha convertido en un problema que afecta a diversos sectores, desde servicios de poco valor agregado que no requieren trabajo calificado hasta personal técnico.
De igual manera indicó que esta situación puede deberse a diferentes factores, como el que, durante la pandemia muchas personas vivieron la experiencia de no tener que acudir a sus centros de trabajo o de tener horarios rígidos, y ahora, no quisieran comprometerse con un trabajo regular, o prefieren un trabajo informal u ocasional, sin comprometerse con un horario y la responsabilidad que requiere un empleo formal.
El líder empresarial, dijo que otro factor es que las transferencias de recursos por parte de gobierno y el crecimiento de las remesas provocan que no tener un empleo formal en este momento, no signifique necesariamente quedarse sin ingresos. Todo lo anterior se da, aclaró a pesar de que el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), reporta en el mes de junio, un crecimiento en el salario medio de cotización del 11.1 por ciento anual.
Razón por la cual invito a los trabajadores, a que consideren que un empleo formal ofrece algo más que el sueldo que reciben cada semana o quincena, puesto que incluye también la seguridad social a través del IMSS, a la vivienda por medio del Infonavit, y al ahorro para el retiro, con una cuenta de ahorro en su Afore, que son prestaciones que garantizan el futuro de muchos trabajadores, y es preocupante, que, en algunos años, una gran cantidad de ciudadanos no cuenten con un ahorro, ni prestaciones al momento de su retiro.
Para concluir, Alejandro Valdés Menchaca añadió que las empresas que ofrecen empleos formales, tributan al igual que sus colaboradores, y con los impuestos que pagan el gobierno puede hacer las obras que todos requieren y apoyar a los más vulnerables, e invito a consultar la bolsa de trabajo de Coparmex, en donde se publican vacantes de muchas empresas socias de este organismo para que las conozcan y vean si alguna les interesa de acuerdo a sus necesidades y preferencias.
*Empresas enfrentan problemas para completar sus plantillas
Tepic, Nayarit.- En los últimos meses, varias empresas han sufrido una escasez importante de mano de obra, lo que ha ocasionado una disminución en la productividad de las mismas y en algunos casos ha frenado nuevas inversiones.
Así lo informó El presidente en Nayarit de la Confederación Patronal Mexicana (Coparmex), Alejandro Valdés Menchaca, quien dijo que la situación se presenta en diferentes zonas del Estado y se ha convertido en un problema que afecta a diversos sectores, desde servicios de poco valor agregado que no requieren trabajo calificado hasta personal técnico.
De igual manera indicó que esta situación puede deberse a diferentes factores, como el que, durante la pandemia muchas personas vivieron la experiencia de no tener que acudir a sus centros de trabajo o de tener horarios rígidos, y ahora, no quisieran comprometerse con un trabajo regular, o prefieren un trabajo informal u ocasional, sin comprometerse con un horario y la responsabilidad que requiere un empleo formal.
El líder empresarial, dijo que otro factor es que las transferencias de recursos por parte de gobierno y el crecimiento de las remesas provocan que no tener un empleo formal en este momento, no signifique necesariamente quedarse sin ingresos. Todo lo anterior se da, aclaró a pesar de que el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), reporta en el mes de junio, un crecimiento en el salario medio de cotización del 11.1 por ciento anual.
Razón por la cual invito a los trabajadores, a que consideren que un empleo formal ofrece algo más que el sueldo que reciben cada semana o quincena, puesto que incluye también la seguridad social a través del IMSS, a la vivienda por medio del Infonavit, y al ahorro para el retiro, con una cuenta de ahorro en su Afore, que son prestaciones que garantizan el futuro de muchos trabajadores, y es preocupante, que, en algunos años, una gran cantidad de ciudadanos no cuenten con un ahorro, ni prestaciones al momento de su retiro.
Para concluir, Alejandro Valdés Menchaca añadió que las empresas que ofrecen empleos formales, tributan al igual que sus colaboradores, y con los impuestos que pagan el gobierno puede hacer las obras que todos requieren y apoyar a los más vulnerables, e invito a consultar la bolsa de trabajo de Coparmex, en donde se publican vacantes de muchas empresas socias de este organismo para que las conozcan y vean si alguna les interesa de acuerdo a sus necesidades y preferencias.
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